谷歌被指多次包庇性騷擾,并為公司高管支付巨額離職費

溫暖 7年前 (2018-10-26)

谷歌向安迪·魯賓之父了9000萬(wàn)美元的離職費用。

10月26日,據外媒報道,曾經(jīng)對安卓創(chuàng )始人安迪·魯賓性行為不端的指控真實(shí)可信,而谷歌當時(shí)在魯賓離職的時(shí)候并未表明這一點(diǎn),還向安迪·魯賓之父了9000萬(wàn)美元的離職費用。外媒表示,谷歌數次包庇了遭到性騷擾指控的公司高層。

2014年,魯賓離開(kāi)了谷歌,當年,他離開(kāi)的原因等外界并不知曉。魯賓的一個(gè)發(fā)言人稱(chēng)魯賓是自愿離職的,并且在谷歌從未有過(guò)任何不當行為,魯賓在谷歌期間和其他人的任何關(guān)系都是兩廂情愿的。在近期的外媒報道中,則明確指出了其實(shí)當時(shí)魯賓離開(kāi)的原因,當年,谷歌內部調查了一名員工對魯賓的指控后,要求魯賓辭職。指控魯賓的員工稱(chēng)魯賓在一年前強迫她在酒店房間內口交。除了性騷擾的指控之外,魯賓還因在工作的電腦上保存性奴役視頻而被扣了獎金。

雖然,谷歌已經(jīng)調查清楚了性騷擾的事實(shí),但谷歌仍然同意在魯賓離開(kāi)后的四年中,每個(gè)月支付魯賓125萬(wàn)到250萬(wàn)美元。并且,谷歌當時(shí)在魯賓離職這一事上發(fā)布了聲明,未提及任何性騷擾事件,反而給予了魯賓很高的評價(jià),感謝了魯賓的貢獻。后來(lái),谷歌還投資了魯賓離職之后創(chuàng )辦的風(fēng)投基金Playground Ventures。

報道中稱(chēng),魯賓并不是谷歌包庇的唯一被指控性騷擾的高管,其表示,在過(guò)去的十年間,谷歌至少有三名高管遭遇性騷擾的指控,而谷歌處理的方式都是如出一轍。

谷歌被指多次包庇性騷擾,并為公司高管收尾

事實(shí)上,谷歌的確遇到過(guò)多次性騷擾的問(wèn)題。2013年,谷歌第59號員工道格拉斯·愛(ài)德華茲撰寫(xiě)的書(shū)中提到他在谷歌公司工作期間,公司內部的性行為非常普遍和混亂,甚至有員工在上班期間在辦公室找小房間進(jìn)行性行為。2015年皮猜上任之后,谷歌在這一問(wèn)題上管理更加嚴厲。

如今,對于外媒的這一報道,谷歌首席執行官桑達爾·皮查伊在日前給谷歌所有員工發(fā)送了一封電子郵件。郵件中表示,谷歌在過(guò)去的兩年中因性騷擾解雇48人。在這48人當中,有13人是高級管理人員以上。并且,電子郵件中重點(diǎn)強調了,這些員工在被解雇后,都未得到離職補償。皮查伊還表示,谷歌更新了一些工具,員工可以用這些工具來(lái)報告性騷擾或者不當行為。郵件中也表示,谷歌員工可以匿名舉辦性行為不端。據悉,該郵件由谷歌的人事運營(yíng)副總裁艾琳·諾頓簽署。郵件原文如下:

來(lái)自:桑達爾

大家好!

今天《紐約時(shí)報》上的報道很難讀懂。

我們非常認真地確保我們提供一個(gè)安全、包容的工作場(chǎng)所。我們想向你們保證,我們會(huì )審查每一個(gè)關(guān)于性騷擾或不當行為的投訴,我們會(huì )進(jìn)行調查并采取行動(dòng)。

近年來(lái),我們做了一些改變,包括對職權范圍內的不當行為采取越來(lái)越強硬的態(tài)度:在過(guò)去兩年中,有48人因性騷擾而被解雇,其中包括13名高級管理人員及以上人員。所有這些人都沒(méi)有收到離職補償。

2015年,我們在谷歌發(fā)布了Respect@和我們的年度內部調查報告,以提供此類(lèi)調查的透明度。因為我們知道報告騷擾可能是創(chuàng )傷性的,所以我們提供保密渠道來(lái)分享你所經(jīng)歷或看到的任何不當行為。我們支持和尊重那些敢于直言的人。你可以找到很多方法來(lái)舉報。如果你愿意,你可以匿名報告。

我們還更新了我們的政策,要求所有的副總裁和高級副總裁公開(kāi)與任何同事的關(guān)系,而不管是否存在匯報關(guān)系或沖突。

我們致力于確保谷歌是一個(gè)工作場(chǎng)所,在這里你可以放心地做最好的工作,任何行為不當的人都會(huì )受到嚴重后果。

桑達爾和艾琳

今年以來(lái),MeToo運動(dòng)在全球多個(gè)國家個(gè)地區掀起了風(fēng)潮。這一運動(dòng)也揭露了不少名人大亨、公司高層、學(xué)術(shù)圈教授等性侵、性騷擾、以及一些不當行為等,科技公司也并不例外。據一項針對200名硅谷工作的女性調查顯示,有90%的受訪(fǎng)者表示自己見(jiàn)過(guò)公司內部的行為不端現象,87%的人表示自己聽(tīng)到過(guò)侮辱女性的言論,而有60%的女性稱(chēng)自己曾經(jīng)遭到過(guò)性騷擾。

如今,伴隨著(zhù)人們的權利意識逐漸增強,和越來(lái)越多的受害者站出來(lái)指正侵犯他們的人。未來(lái),這樣的事或許將會(huì )越來(lái)越少。

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