Uber裁員約350人，CEO表示“太艱難了”

裁員主要集中于公司的外賣(mài)團隊、績(jì)效營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、先進(jìn)技術(shù)部門(mén)和安全部門(mén)以及平臺部門(mén)等。

今日凌晨消息，Uber首席執行官達拉·科斯羅薩西在美國當地時(shí)間周一向員工發(fā)了一封電子郵件稱(chēng)，公司在多個(gè)部門(mén)團隊中裁員約350人，這是公司今年年初開(kāi)始的裁員第三階段也是最后階段。

郵件中科斯羅薩西表示：“今天這樣的日子對我們所有人來(lái)說(shuō)都很艱難，行政領(lǐng)導團隊和我將竭盡所能確保在未來(lái)不會(huì )再有這樣的日子。我們都必須打造新的工作方式來(lái)發(fā)揮作用：找出并消除重復性工作，在績(jì)效方面堅持高標準，在未能達到期望的時(shí)候給予直接反饋并采取行動(dòng)，同時(shí)也要消除公司在成長(cháng)期間滋生的官僚主義。”

據了解，裁員主要集中于來(lái)公司的外賣(mài)團隊、績(jì)效營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、招聘部門(mén)、先進(jìn)技術(shù)部門(mén)和安全部門(mén)以及多個(gè)全球乘車(chē)和平臺部門(mén)。本輪裁員中受到影響的人有超過(guò)70%來(lái)自于美國和加拿大人，其他人則來(lái)自于亞太地區、拉丁美洲和EMEA，今天早上Uber通知了受影響的人。

根據FactSet提供的數據顯示，Uber目前共有22263名員工，本次裁員的人數占到了總員工人數的1.5%。正如CEO科斯羅薩西所說(shuō)，這是Uber第三輪裁員了，在今年8月份，其已經(jīng)裁掉了營(yíng)銷(xiāo)團隊400人，并且在9月份裁掉了工程和產(chǎn)品團隊435人。

科斯羅薩西在郵件中透露，過(guò)去的幾個(gè)月中，公司領(lǐng)導檢查了各個(gè)團隊，確保公司組織結構能夠在未來(lái)取得成功。“這導致需要進(jìn)行改變，以確保我們在適當的位置由最適合的人來(lái)?yè)?，確保對最高績(jì)效負責。”

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